LLegalAIпошук судової практики
← повернутись до результатів

Ухвала КЦС ВС182/6943/23

від 28.01.2026 · Цивільна
Резолютивна:Відкрити касаційне провадження у справі за касаційною скаргою Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на постанову Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року у цивільній справ…

УХВАЛА 28 січня 2026 року м. Київ справа № 182/6943/23 провадження № 61-16001ск25 Верховний Суд у складі колегії суддів Першої судової палати Касаційного цивільного суду: Ступак О. В. (суддя-доповідачка), Осіяна О. М., Сакари Н. Ю., вирішуючи питання про відкриття касаційного провадження за касаційною скаргою Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на постанову Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до виконавчого комітету Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, про стягнення заборгованості із заробітної плати, ВСТАНОВИВ:

1. ОСОБА_1 звернувся до Марганецького міського суду Дніпропетровської області з позовом до виконавчого комітету Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради Дніпропетровської області (далі - КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради), про стягнення заборгованості по заробітній платі. На обґрунтування позову зазначив, що з 01 січня 2016 року по 31 березня 2021 року він працював на посаді директора КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради, з 31 березня 2021 року був звільнений з роботи розпорядженням Нікопольського міського голови Дніпропетровської області від 19 березня 2021 року № 114к на підставі пункту 2 частини першої статті 36 КЗпПУ у зв`язку із закінченням строку дії трудового договору. Посилаючись на статтю 5 Закону України «Про колективні договори та угоди» вважає, що за весь час роботи йому у повному обсязі не була доплачена заробітна плата з огляду на умови колективного договору, а саме заробітну плату він отримував без урахування мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду у розмірі 120% розміру мінімальної заробітної плати, помноженого на коефіцієнт 1,15. Тому, з січня 2016 року по грудень 2017 року заборгованість роботодавця перед ним складає 145 555,59 грн, інфляція складає 65 500,02 грн. Зазначає, що у зв`язку з тим, що вказана недоплачена сума окладу не була виплачена на момент звільнення, з відповідачів підлягає стягненню також середній заробіток за весь час затримки розрахунку, який складає 1 109 530,50 грн. Отже, загальна сума, що підлягає стягненню на його користь - 1 317 586,11 грн. Із врахуванням уточнених позовних вимог просив суд стягнути солідарно з відповідачів: суму недоплаченої заробітної плати у зв`язку з невиконанням вимог колективного договору та порушення норм Закону України «Про колективні договори та угоди» за період з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року у розмірі 145 555,59 грн, середній заробіток за час затримки розрахунку за період з 01 квітня 2021 року по 13 грудня 2024 року у розмірі 1 539 686,94 грн, індекс інфляції відповідно до статті 34 Закону України «Про оплату праці» у розмірі 40 755,57 грн, а всього 1 725 998,10 грн, з подальшим перерахунком середнього заробітку за час затримки розрахунку та індексу інфляції на день постановлення рішення суду по суті спору.

2. Рішенням Марганецького міського суду Дніпропетровської області від 18 лютого 2025 року позовні вимоги ОСОБА_1 - задоволено частково. Зобов`язано КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради провести нарахування заробітної плати ОСОБА_1 за період часу з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року відповідно до умов колективного договору, укладеного Нікопольською міською радою Дніпропетровської області з працівниками КП Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на 2014 рік, який зберігав чинність з 01 січня 2014 року до 01 січня 2018 року, виходячи з мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду у розмірі 120% розміру мінімальної заробітної плати, помноженого на коефіцієнти 1,15 та 4,6 з урахуванням раніше виплачених сум та з утриманням передбачених законом податків і обов`язкових платежів, а також, з урахуванням індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів (індекс інфляції) на послуги за період з 04 грудня 2023 року по 18 лютого 2025 року. Стягнуто солідарно з Нікопольської міської ради, КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на користь ОСОБА_1 нараховану заробітну плату за період часу з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року відповідно до умов колективного договору, укладеного Нікопольською міською радою Дніпропетровської області з працівниками КП Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на 2014 рік, який зберігав чинність з 01 січня 2014 року до 01 січня 2018 року, виходячи з мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду у розмірі 120% розміру мінімальної заробітної плати, помноженого на коефіцієнти 1,15 та 4,6 з урахуванням раніше виплачених сум та з утриманням передбачених законом податків і обов`язкових платежів, а також компенсацію втрати частини заробітної плати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги за період з 04 грудня 2023 року по 18 лютого 2025 року. У задоволенні іншої частини позовних вимог - відмовлено.

3. Не погодившись із ухвалою Марганецького міського суду Дніпропетровської області від 09 квітня 2025 року та рішенням Марганецького міського суду Дніпропетровської області від 18 лютого 2025 року, представник ОСОБА_1 - адвокат Колосов І. В. подав апеляційну скаргу.

4. Постановою від 03 грудня 2025 року Дніпровський апеляційний суд задовольнив частково апеляційну скаргу представника ОСОБА_1 - адвоката Колосова І. В. Рішення Марганецького міського суду Дніпропетровської області від 18 лютого 2025 року у цивільній справі № 182/6943/23 в частині скасував та постановив нове рішення. Позов ОСОБА_1 до виконавчого комітету Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради, про стягнення заборгованості із заробітної плати задовольнив частково. Стягнув з КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на користь ОСОБА_1 суму недоплаченої заробітної плати за період з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року у розмірі 145 555,59 грн, та компенсацію втрати частини заробітної плати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифи на послуги за період з квітня 2021 року по листопад 2025 року в розмірі 1 895,53 грн, а разом 147 451,12 грн. В іншій частині рішення суду залишив без змін. Вирішив питання розподілу судових витрат. Апеляційну скаргу представника ОСОБА_1 - адвоката Колосова І. В. на ухвалу Марганецького міського суду Дніпропетровської області від 09 квітня 2025 року про відмову в ухваленні додаткового рішення - залишив без задоволення, ухвалу залишив без змін. 5. 18 грудня 2025 року через підсистему «Електронний суд» КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради звернулося до Верховного Суду з касаційною скаргою, подану Осадчим Володимиром Анатолійовичем , у якій просило скасувати постанову Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року у частині стягнення з КП «Ритуальна служба» НМР на користь ОСОБА_1 суму недоплаченої заробітної плати за період з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року у розмірі 145 555,59 грн, та компенсацію втрати частини заробітної плати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифи на послуги за період з квітня 2021 року по листопад 2025 року в розмірі 1 895,53 грн, а разом 147 451, 12 грн і залишити в силі рішення суду першої інстанції у відповідній частині, а саме: Зобов`язати Комунальне підприємство «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради Дніпропетровської області провести нарахування заробітної плати ОСОБА_1 за період часу з 01 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року відповідно до умов Колективного договору, укладеного Нікопольською міською радою Дніпропетровської області з працівниками КП Ритуальна служба» Нікопольської міської ради Дніпропетровської області на 2014 рік, який зберігав чинність з 01 січня 2014 року до 01 січня 2018 року, виходячи з мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду у розмірі 120% розміру мінімальної заробітної плати, помноженого на коефіцієнти 1,15 та 4,6, з урахуванням раніше виплачених сум та з утриманням передбачених законом податків і обов`язкових платежів, а також, з урахуванням індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів (індекс інфляції) на послуги за період з 04 грудня 2023 року по 18 лютого 2025 року.

6. Ухвалою Верховного Суду від 07 січня 2026 року касаційну скаргу КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради залишено без руху та надано строк для усунення недоліків, а саме: сплати судового збору. 7. 14 січня 2026 року через підсистему «Електронний суд» КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради звернулося до Верховного Суду із заявою про усунення недоліків, до якої додало докази сплати судового збору.

8. Тож недоліки касаційної скарги КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради, визначені ухвалою Верховного Суду від 07 січня 2026 року, усунуто.

9. Як на підставу касаційного оскарження, КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради посилається на пункт 3 частини другої статті 389 ЦПК України та зазначає, що відсутній висновок Верховного Суду щодо питання застосування норм права у подібних правовідносинах, а саме стягнення заборгованості по заробітній платі при наявності переплати заробітної плати.

10. Наведене свідчить, що касаційна скарга КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради подана у передбачений законом строк та з дотриманням вимог закону щодо форми та змісту.

11. За змістом частини сьомої статті 394 ЦПК України за відсутності підстав для залишення касаційної скарги без руху, повернення касаційної скарги чи відмови у відкритті касаційного провадження суд постановляє ухвалу про відкриття касаційного провадження у справі, в якій вирішує питання про витребування. Щодо зупинення виконання (дії) судового рішення

12. У касаційній скарзі КП «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради також просить зупинити виконання постанови Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року до прийняття рішення за наслідками розгляду касаційної скарги.

13. Відповідно до частини восьмої статті 394 ЦПК України за наявності клопотання особи, яка подала касаційну скаргу, суд у разі необхідності вирішує питання про зупинення виконання рішення (ухвали) суду або зупинення його дію.

14. Частиною першою статті 436 ЦПК України передбачено, що суд касаційної інстанції за заявою учасника або за своєю ініціативою може зупинити виконання оскарженого рішення суду або зупинити його дію (якщо рішення не передбачає примусового виконання) до закінчення його перегляду в касаційному порядку.

15. Клопотання про зупинення (дії) виконання судового рішення має бути мотивованим, містити достатні та обґрунтовані підстави для зупинення виконання судового рішення, підтверджені певними доказами, зокрема, у разі відкриття виконавчого провадження з примусового виконання рішення суду має бути надано копію такої постанови. Вирішуючи питання про зупинення виконання судового рішення або його дії, суд касаційної інстанції враховує існування об`єктивної необхідності у цьому, зокрема у разі ймовірності утруднення повторного розгляду справи внаслідок можливого скасування судового рішення, забезпечення дотримання балансу інтересів сторін, запобігання порушенню прав осіб, які брали участь у справі та які не брали такої участі, але рішенням суду вирішено питання про їх права, свободи чи обов`язки.

16. Отже, метою вирішення питання про зупинення виконання (дії) судового рішення є недопущення порушення прав, свобод та охоронюваних законом інтересів особи, яка подала касаційну скаргу та інших осіб, які беруть участь у справі, якщо такі наслідки можуть настати у зв`язку з виконанням (дією) судового рішення.

17. Верховний Суд дійшов висновку про відмову у задоволенні клопотання про зупинення дії оскаржуваних рішень, оскільки заявником не додано доказів на підтвердження наведеного обґрунтування такого клопотання. Керуючись статтями 389, 394, 395, 436 ЦПК України, Верховний Суд у складі колегії суддів Першої судової палати Касаційного цивільного суду

УХВАЛИВ: Відкрити касаційне провадження у справі за касаційною скаргою Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради на постанову Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до виконавчого комітету Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради Дніпропетровської області, про стягнення заборгованості із заробітної плати. Витребувати із Марганецького міського суду Дніпропетровської області матеріали цивільної справи № 182/6943/23. Відмовити у задоволенні клопотання Комунального підприємства «Ритуальна служба» Нікопольської міської ради про зупинення виконання постанови Дніпровського апеляційного суду від 03 грудня 2025 року. Надіслати учасникам справи копії касаційної скарги та доданих до неї документів, роз`яснити їм право подати відзив на касаційну скаргу, який за формою і змістом має відповідати вимогам статті 395 ЦПК України, в 10-денний строк з дня отримання ухвали. Ухвала оскарженню не підлягає. Судді:О. В. Ступак О. М. Осіян Н. Ю. Сакара

релевантний фрагмент
Посилання у тексті:
· понад 3 посилання поспіль згортаються у «+N»